Równość szans
2 kw. 2026 - 12:11 – red. wydania: nawrocki@rc.fm
Centrum Wsparcia Rzemiosła Kształcenia Dualnego i Zawodowego w Kaliszu z nowym projektem "Równość szans dla kadr sektora edukacji i nauki", który realizuje wraz z Kaliskim Inkubatorem Przedsiębiorczości oraz spółką z Lublina. Jak podkreśla Magdalena Sekura-Nowicka, dyrektorka Centrum Wsparcia Rzemiosła Kształcenia Dualnego i Zawodowego w Kaliszu, zgodnie z założeniami projektu 75% uczestników mają stanowić kobiety, minimum 50% osoby mieszkające na obszarach wiejskich, a co najmniej 10% uczestników mają liczyć osoby niepełnosprawne.
"Mamy za zadanie podnieść kwalifikacje blisko 800 osób na terenie Województwa Wielkopolskiego, takich, które działają na co dzień w sektorze edukacji i nauki. To nie tylko nauczyciele, to również osoby, które w tej branży funkcjonują, które wspierają rozwój edukacji w całym naszym województwie w nietypowy sposób. W tym projekcie chcemy zgodnie ze Zintegrowaną Strategią Umiejętności 2030 pójść o krok dalej i podnosić kwalifikacje wolno-rynkowe"- powiedziała radiuCENTRUM Magdalena Sekura-Nowicka.
Ma to być m.in. rozwój kompetencji komunikacyjnych, negocjacyjnych, radzenia sobie w sytuacjach konfliktowych, czy też budowanie marki przedsiębiorstwa.

na fot. od lewej: Zuzanna Szczudlik / prezes zarządu fundacji Kaliski Inkubator Przedsiębiorczości, Magdalena Sekura-Nowicka / dyrektorka Centrum Wsparcia Rzemiosła Kształcenia Dualnego i Zawodowego w Kaliszu
"Kaliski Inkubator Przedsiębiorczości jako partner projektu jest zaangażowany w bardzo duże działanie, głównie polegające na przygotowaniu organizacji i kampanii społeczno-edukacyjnych. Kampanie te będą realizowane przez okres trwania całego projektu, czyli do sierpnia 2028 roku. Pierwszym elementem, rozpoczynającym nasz projekt i tę kampanię będzie konferencja, która odbędzie się 15 kwietnia w Kaliszu" - podkreśla w rozmowie z radiemCENTRUM Zuzanna Szczudlik, prezes zarządu fundacji Kaliski Inkubator Przedsiębiorczości.
Tematami pierwszej konferencji będą:
depresja - profilaktyka, o zapobieganiu i możliwości wsparcia, jakie można otrzymać,
szeroko pojęty stres - to jak wpływa na człowieka i jakie są jego rodzaje
komunikacja bez przemocy - czyli dialog, relacje oparte przede wszystkim na empatii, tworzeniu równego i sprawiedliwego i efektywnego środowiska pracy.
A to wszystko w kontekście równości płci.
Osoby zainteresowane udziałem w projekcie mogą znaleźć szczegółowe informacje dotyczące projektu TUTAJ lub poprzez zeskanowanie kodu QR:

Zapisy odbywają się poprzez formularz rekrutacyjny dostępny TUTAJ lub za pomocą kodu QR prowadzącego do formularza:
Autor:

Personalia
- nawrocki@rc.fm
Nazwisko:

NEWS nr 2:
Każde forum komentarzy umieszczone pod informacjami prasowymi na niniejszej stronie internetowej (www.rc.fm), nie jest moderowane w czasie rzeczywistym - komentarze nie są weryfikowane przed ich automatyczną publikacją. Nie jest dozwolone umieszczanie w ww. komentarzach: nazw i marek o charakterze komercyjnym, linków czy innego rodzaju przekierowań do innych stron internetowych i jakichkolwiek obiektów graficznych. Wpisy łamiące prawo należy zgłaszać na adres: adm@rc.fm. Wpisując jakikolwiek komentarz na niniejszej stronie internetowej (www.rc.fm), autor tego komentarza przyjmuje świadomie do wiadomości i świadomie akceptuje bezwarunkowe prawo właściciela niniejszej strony internetowej (www.rc.fm) do usunięcia lub modyfikacyjnego skrótu wpisanego komentarza oraz brak gwarancji zapewnienia ciągłości publikacji wpisanego komentarza, jako korespondencji niezamówionej przez właściciela niniejszej strony internetowej (www.rc.fm).






















